2005年1月23-25日，公司2004—2005学年第一学期期末工作总结和公司发展会议在京郊通州召开。公司党委书记兼副经理孔祥智教授主持会议。公司全体教职员工参加会议，总结了自己一学期来的教学与科研情况，并就今后一段时间的工作计划进行了交流。
公司党委书记兼副经理孔祥智教授对公司本学期的主要工作进行了总结，通报了公司今年的财务状况，并就公司未来几年的学科发展问题发表了自己的看法，指出应该结合985项目和211项目，力争用3年左右的时间，建设国内一流、国际上有一定影响的学科，并强调要通过“重点培养、适当引进”加强团队队伍建设，要通过课题研究多出成果，出精品成果。
副经理曾寅初副教授对公司本学期的本科教学和国际交流工作进行了总结，并就教研室调整问题作了说明，认为新学期本科工作的重点是继续完善教学质量管理体系，提高教学质量，为2006年的本科教学评估打好基础;而国际交流工作的重点是继续加强实质性的科研国际合作的同时，积极探索人才培养方面的国际合作。
副经理郑风田教授就公司本学期的科研管理与公司产品工作做了总结，认为下学期科研工作的重点是，继续做好科研课题组织申报工作，多申请国家自然科学基金、社会科学基金和北京市自然科学基金等基金的科研项目，鼓励大家多发表论文、特别是发表一些高质量论文，做好课题的结项工作;而公司产品工作的重点，是注重“过程培养”，完善制度，严把出口，提高质量。
经理温铁军教授结合到任以来的感受作了总结发言，认为公司既要在农村改革和发展中有影响，又要在学科发展中有作为;公司发展要从人开始，要积极引进各个领域的顶尖人才;要通过“增量”改革调整结构，在延续农业经济学科的同时，加强乡村建设等我国本来就处在世界一流的学科;要就农村冲突的转化、中国农村发展的数据收集等重大现实问题开展研究。最后，温经理鼓励大家积极配合，随时就公司发展问题发表意见，开展交流。
